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战略
明确企业的发展方向
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绩效
激活员工潜能、实现与企业双赢
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财税
利用财税系统降本增利、提升利润
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营销
让产品畅销不衰的三大方法
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团队
构建核心团队，激发团队力量
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人才
科学打造人才培育体系
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销售
制定业绩倍增可落地的策略方案
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领导力
改变思维，成为伟大的领导者
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新提拔的管理干部，不能胜任工作
集中培养成本高，停工影响工作进度
员工积极性不高，培养效果逐年下降
都是纸上谈兵，学习成功不落地
解决方案
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降低企业人才培养的成本
提升团队学习的热情与参与度
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